Si certaines ressources ne travaillent pas à temps plein pour l'entreprise, le meilleur moyen est de saisir l'horaire convenu pour le temps partiel dans le panneau d'édition de l'utilisateur.
Pour ce faire, allez dans la section Utilisateur, sélectionnez l'utilisateur travaillant en temps partiel et choisissez l'onglet "Horaire".
Dans l'exemple ci-dessus, cet utilisateur travaille aux heures standard le lundi, le mardi et le jeudi ; le mercredi, il n'est disponible qu'une demi-journée et pas du tout le vendredi.
Le tableau de planification affichera en conséquence ce nombre d'heures pour ces jours spécifiques et marque par ailleurs de gris les temps non disponibles:
Ce réglage peut également être effectué par l'utilisateur concerné dans son propre profil d'utilisateur. Pour ce faire, cliquez sur le Nom de l'utilisateur (coin supérieur droit), puis sélectionnez Profil.
Les paramètres quotidiens peuvent alors être saisis dans la section "Horaire" :
Enfin, en particulier pour les ressources ayant des horaires de travail irréguliers, vous pouvez simplement réserver leur "indisponibilité" en réservant ces créneaux comme des congés.
Si par exemple, une ressource n'est pas disponible certains mardis, il suffit de créer un projet "Non disponible" (non-facturable !) et de réserver les jours appropriés selon le calendrier de cette ressource. Le cas échéant, vous pouvez également utiliser des réservations récurrentes (par ex. "chaque mois").
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